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感知被信任对角色冲突的影响研究：基于感知义务的中介作用 学位论文 硕士研究生 F27/157 0002951
兰州: 兰州财经大学, 2019
作者:  刘晓伟
Adobe PDF(1235Kb)  |  收藏  |  浏览/下载：58/0  |  提交时间：2021/03/25
学习型组织文化对员工创新行为的影响研究 学位论文 硕士研究生 F27/133 0002113
兰州: 兰州财经大学, 2017
作者:  韩冬日
Adobe PDF(1527Kb)  |  收藏  |  浏览/下载：63/0  |  提交时间：2021/03/25
体面劳动、创新自我效能与员工创造力：中国情境下组织文化的调节作用 期刊论文
管理评论, 2018, 卷号: 30, 期号: 3, 页码: 140-149
作者:  王春国;  陈刚
收藏  |  浏览/下载：59/0  |  提交时间：2021/04/15