| 股票期权制与我国上市公司实施的环境要求 | |
沈萍
| |
| 2003-11-25 | |
| 发表期刊 | 甘肃社会科学
 |
| 期号 | 6页码:49-51 |
| 摘要 | 经营者股票期权制的理论基础是代理理论和人力资本理论 .经营者激励机制是代理理论与人力资本理论研究的重点 .股票期权风靡西方国家证明它是一种比较有效的激励手段。在我国上市公司推行股票期权制关键是完善与之有关的环境建设 ,比如需要有完善的法规制度、有效的资本市场、真正的经理人市场以及健全的公司治理结构 |
| 关键词 | 股票期权 代理理论 激励机制 环境要求 |
| DOI | 10.15891/j.cnki.cn62-1093/c.2003.06.012 |
| URL | 查看原文 |
| ISSN | 1003-3637 |
| 语种 | 中文 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/7988 |
| 专题 | 会计学院 |
| 作者单位 | 兰州商学院会计学院 |
| 第一作者单位 | 会计学院 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 沈萍. 股票期权制与我国上市公司实施的环境要求[J]. 甘肃社会科学,2003(6):49-51. |
| APA | 沈萍.(2003).股票期权制与我国上市公司实施的环境要求.甘肃社会科学(6),49-51. |
| MLA | 沈萍."股票期权制与我国上市公司实施的环境要求".甘肃社会科学 .6(2003):49-51. |
| 条目包含的文件 | 条目无相关文件。 | |||||
| 个性服务 |
| 查看访问统计 |
| 谷歌学术 |
| 谷歌学术中相似的文章 |
| [沈萍]的文章 |
| 百度学术 |
| 百度学术中相似的文章 |
| [沈萍]的文章 |
| 必应学术 |
| 必应学术中相似的文章 |
| [沈萍]的文章 |
| 相关权益政策 |
| 暂无数据 |
| 收藏/分享 |
除非特别说明，本系统中所有内容都受版权保护，并保留所有权利。
修改评论