提高高校毕业生就业率的对策建议 | |
李俊峰1; 王静2 | |
2024-10-09 | |
发表期刊 | 中国人力资源社会保障 |
期号 | 10页码:43-45 |
摘要 | <正>近年来,高校毕业生人数呈现逐年增加的趋势,高校毕业生就业压力日益增大。一些高校毕业生在求职过程中面临着种种困难,如信息不对称、竞争激烈、实践经验不足等。本文旨在通过分析这些困难的原因,提出切实可行的对策建议,为高校毕业生就业问题提供参考。 |
关键词 | 高校毕业生 对策建议 求职过程 信息不对称 提供参考 竞争激烈 逐年增加 实践经验 |
URL | 查看原文 |
ISSN | 1674-9111 |
语种 | 中文 |
原始文献类型 | 学术期刊 |
中图分类号 | F249.2;G647.38 |
CN号 | 11-5941/D |
文献类型 | 期刊论文 |
条目标识符 | http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/38399 |
专题 | 工商管理学院 |
作者单位 | 1.甘肃省人力资源协会; 2.兰州财经大学工商管理学院 |
推荐引用方式 GB/T 7714 | 李俊峰,王静. 提高高校毕业生就业率的对策建议[J]. 中国人力资源社会保障,2024(10):43-45. |
APA | 李俊峰,&王静.(2024).提高高校毕业生就业率的对策建议.中国人力资源社会保障(10),43-45. |
MLA | 李俊峰,et al."提高高校毕业生就业率的对策建议".中国人力资源社会保障 .10(2024):43-45. |
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