甘肃政府与创新孵化企业行为对创新人才效能影响探析
任晓婷1; 杨滨瑞2
2024-03-30
发表期刊甘肃科技
卷号40期号:03页码:81-84
摘要人才是科技创新发展的重要力量,也是推动经济转型升级的关键因素。政府行为和创新孵化企业是创新生态系统的重要组成部分,会影响创新人才发挥作用。文章从甘肃政府和创新孵化企业行为角度出发,探讨二者对创新人才效能的影响机制。研究发现,甘肃政府行为主要通过政策引导、资源整合以及企业协同来影响创新人才效能,而创新孵化企业主要通过创业环境、创新平台以及技术和培训支持来提升创新人才效能。甘肃政府行为与创新孵化企业通过协同作用产生双引擎效应,对创新人才效能产生影响。
关键词政府行为 创新孵化企业 人才效能 协同发展
DOI10.20156/j.cnki.2097-2490.2024.03.016
URL查看原文
ISSN2097-2490
语种中文
原始文献类型学术期刊
中图分类号F276.44;D630;C964.2
CN号62-1130/N
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/36141
专题工商管理学院
作者单位1.兰州财经大学工商管理学院;
2.安徽大学社会与政治学院
第一作者单位工商管理学院
推荐引用方式
GB/T 7714
任晓婷,杨滨瑞. 甘肃政府与创新孵化企业行为对创新人才效能影响探析[J]. 甘肃科技,2024,40(03):81-84.
APA 任晓婷,&杨滨瑞.(2024).甘肃政府与创新孵化企业行为对创新人才效能影响探析.甘肃科技,40(03),81-84.
MLA 任晓婷,et al."甘肃政府与创新孵化企业行为对创新人才效能影响探析".甘肃科技 40.03(2024):81-84.
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