国际商务谈判中文化智力提升策略与培训方法研究
姜洋; 吴疆
2023-07-28
会议名称第十八届(2023)中国管理学年会暨“一带一路”十周年研讨会
会议录名称第十八届(2023)中国管理学年会暨“一带一路”十周年研讨会论文集
页码21
会议地点中国新疆乌鲁木齐
摘要在当前全球化的商业环境中,跨文化沟通和冲突管理成为中国企业在国际市场拓展中的重要挑战。通过有效的文化智力培训,企业能够提升跨文化沟通能力,增强在国际商务谈判中的竞争力。本文首先对于文化智力的定义和与国际商务谈判的关系进行了介绍;然后通过分析近年中国企业应用文化智力在国际商务领域取得成功的几个典型案例,指出文化智力的重要作用;之后给出了一系列提升文化智力的策略;最后提出了相应的文化智力培训的设计和实施方法,探讨了跨文化案例研究和模拟谈判的应用方法,强调了跨文化团队合作和领导力发展的重要性,介绍了文化智力培训的评估和反馈机制。我们得出了结论:通过精心设计和实施的文化智力培训,可以提升企业相关人员的跨文化能力,增强在国际商务谈判中的竞争力。这对实践和学术界都具有启示和贡献,为进一步推进文化智力的培养提供了基础。
关键词文化智力 跨文化沟通 国际商务谈判 策略 培训
URL查看原文
语种中文
原始文献类型中国会议
文献类型会议论文
条目标识符http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/35997
专题国际经济与贸易学院
作者单位兰州财经大学国际经济与贸易学院
推荐引用方式
GB/T 7714
姜洋,吴疆. 国际商务谈判中文化智力提升策略与培训方法研究[C],2023:21.
条目包含的文件
条目无相关文件。
个性服务
查看访问统计
谷歌学术
谷歌学术中相似的文章
[姜洋]的文章
[吴疆]的文章
百度学术
百度学术中相似的文章
[姜洋]的文章
[吴疆]的文章
必应学术
必应学术中相似的文章
[姜洋]的文章
[吴疆]的文章
相关权益政策
暂无数据
收藏/分享
所有评论 (0)
暂无评论
 

除非特别说明,本系统中所有内容都受版权保护,并保留所有权利。