出口和创新行为共同提升了企业绩效吗?——互补性假说的提出与检验
王思文1; 文熙安2
2022-10-28
发表期刊中国软科学
期号10页码:180-192
摘要基于出口和创新对于企业绩效增加具有严格互补性这一假说的提出,以中国工业企业为研究对象,检验了出口和创新行为对企业绩效增加的边际递增效应。研究发现:单一创新行为能够提升企业销售收入增长率和企业全要素生产率,但是单一出口行为仍然存在“生产率悖论”;出口和创新行为在提升全样本企业全要素生产率上具有严格的互补关系,且这一关系在小型国有、私营、集体企业上都通过了检验;但出口和创新行为的互补性关系在提升全样本企业销售收入上并不显著,仅在国有和私营企业上通过检验。结果表明,国有企业和民营企业积极实施出口和创新活动,能够提高企业绩效和市场竞争力,这为国有和民营企业在“双循环”背景下发展壮大提供了理论依据。
关键词企业绩效 互补性假说 出口 创新
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收录类别北大核心 ; CSSCI ; CSCD ; AMI
ISSN1005-0566
语种中文
原始文献类型学术期刊
中图分类号F425;F752.62;F273.1;F272.5
来源期刊等级B类
文献类型期刊论文
条目标识符http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/34824
专题国际经济与贸易学院
通讯作者文熙安
作者单位1.兰州财经大学国际经济与贸易学院;
2.中国人民大学商学院
第一作者单位国际经济与贸易学院
推荐引用方式
GB/T 7714
王思文,文熙安. 出口和创新行为共同提升了企业绩效吗?——互补性假说的提出与检验[J]. 中国软科学,2022(10):180-192.
APA 王思文,&文熙安.(2022).出口和创新行为共同提升了企业绩效吗?——互补性假说的提出与检验.中国软科学(10),180-192.
MLA 王思文,et al."出口和创新行为共同提升了企业绩效吗?——互补性假说的提出与检验".中国软科学 .10(2022):180-192.
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