| 中小型企业人才流失问题与对策 | |
武文慧
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| 2011-05-15 | |
| 发表期刊 | 甘肃金融
 |
| 期号 | 5页码:21-23 |
| 摘要 | <正>中小企业在我国的国民经济发展中具有重要作用,在一定程度上影响着地区乃至整个国家的经济繁荣和社会稳定。在知识经济时代,中小企业间的竞争愈演愈烈,况且企业的竞争是产品的竞争,而产品竞争的关键是技术,技术竞争的实质则是人才。从目前状况看, |
| URL | 查看原文 |
| ISSN | 1009-4512 |
| 语种 | 中文 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/3465 |
| 专题 | 信息中心 |
| 作者单位 | 兰州商学院 |
| 第一作者单位 | 兰州财经大学 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 武文慧. 中小型企业人才流失问题与对策[J]. 甘肃金融,2011(5):21-23. |
| APA | 武文慧.(2011).中小型企业人才流失问题与对策.甘肃金融(5),21-23. |
| MLA | 武文慧."中小型企业人才流失问题与对策".甘肃金融 .5(2011):21-23. |
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