| 我国中小企业文化建设浅析 |
| 廉志雄
|
| 2012-01-05
|
| 发表期刊 | 中小企业管理与科技(上旬刊)
 |
| 期号 | 1页码:21-22 |
| 摘要 | 优秀的企业文化有助于培养企业员工的敬业精神、道德准则和团结一致协同奋斗的集体主义精神,从而增强企业的凝聚力和向心力,充分调动企业成员的积极性,主动性和创造性;有助于提高企业的绩效,推动企业不断向前发展,因此,建立具有独特优势的企业文化,对于中小企业显得尤为重要。本文主要阐述了企业文化的内涵及其作用,分析了中小企业文化建设的问题,并提出了解决建议。 |
| 关键词 | 中小企业
企业文化
效应
创新
|
| URL | 查看原文
|
| ISSN | 1673-1069
|
| 语种 | 中文
|
| 文献类型 | 期刊论文
|
| 条目标识符 | http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/3205
|
| 专题 | 长青学院
|
| 作者单位 | 兰州商学院长青学院
|
| 第一作者单位 | 长青学院
|
推荐引用方式
GB/T 7714 |
廉志雄. 我国中小企业文化建设浅析[J]. 中小企业管理与科技(上旬刊),2012(1):21-22.
|
| APA |
廉志雄.(2012).我国中小企业文化建设浅析.中小企业管理与科技(上旬刊)(1),21-22.
|
| MLA |
廉志雄."我国中小企业文化建设浅析".中小企业管理与科技(上旬刊) .1(2012):21-22.
|
除非特别说明，本系统中所有内容都受版权保护，并保留所有权利。
修改评论