Institutional Repository of School of International Economics and Trade
| 国际商务专业硕士的定位与培养机制创新 | |
安占然 ; 朱廷珺
| |
| 2015-11-10 | |
| 发表期刊 | 财会研究
 |
| 期号 | 11页码:77-80 |
| 摘要 | 人才定位是设计课程体系和创新培养机制的基础。MIB的定位要尊重国际商务及其学科发展的历史,突出专业性、综合性和开放性特征,充分考虑行业标准、区域需求和职业定位;MIB人才培养必须树立开放办学的教育教学理念,构建以学校为核心,政府、行业、企业、社会协同、立体交叉的培养体系,打造真正意义上的"双师型"队伍,编写以案例为导向的教材,建设符合MIB要求的实践教学体系和毕业论文质量标准体系,积极推动与行业职业资格认证的对接。 |
| 关键词 | MIB 人才培养 定位 机制创新 |
| URL | 查看原文 |
| ISSN | 1004-6070 |
| 语种 | 中文 |
| 文献类型 | 期刊论文 |
| 条目标识符 | http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/12739 |
| 专题 | 国际经济与贸易学院 |
| 作者单位 | 1.兰州财经大学国际经贸学院; 2.兰州财经大学; 3.兰州财经大学长青学院 |
| 推荐引用方式 GB/T 7714 | 安占然,朱廷珺. 国际商务专业硕士的定位与培养机制创新[J]. 财会研究,2015(11):77-80. |
| APA | 安占然,&朱廷珺.(2015).国际商务专业硕士的定位与培养机制创新.财会研究(11),77-80. |
| MLA | 安占然,et al."国际商务专业硕士的定位与培养机制创新".财会研究 .11(2015):77-80. |
| 条目包含的文件 | ||||||
| 文件名称/大小 | 文献类型 | 版本类型 | 开放类型 | 使用许可 | ||
| 24549.pdf（207KB） | 期刊论文 | 出版稿 | 暂不开放 | CC BY-NC-SA | 请求全文 | |
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