| 企业核心人物变动对商誉的影响——以格力电器为例 |
| 李梁 ; 南星恒; 张莹
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| 2018-04-15
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| 发表期刊 | 山东工商学院学报
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| 期号 | 2页码:62-69 |
| 摘要 | 以格力电器为案例,研究企业核心人物变动对企业商誉的影响。案例分析表明企业核心人物的股权变动、职权变动以及外部影响力变动对企业商誉都具有正向影响。但是由于案例和现实情况的约束,在股权变动和职权变动方面无法实现完全客观和充分的证明。研究认为企业应当适当保持核心人物的股权、职权以及外部影响力的稳定和有效提升,从而约束企业盲目通过核心人物的变动来进行企业改革与发展。 |
| 关键词 | 核心人物变动
商誉
股权变动
职权变动
外部影响力变动
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| URL | 查看原文
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| ISSN | 1672-5956
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| 语种 | 中文
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| 文献类型 | 期刊论文
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| 条目标识符 | http://ir.lzufe.edu.cn/handle/39EH0E1M/11443
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| 专题 | 会计学院
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| 作者单位 | 兰州财经大学会计学院
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| 第一作者单位 | 会计学院
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推荐引用方式
GB/T 7714 |
李梁,南星恒,张莹. 企业核心人物变动对商誉的影响——以格力电器为例[J]. 山东工商学院学报,2018(2):62-69.
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| APA |
李梁,南星恒,&张莹.(2018).企业核心人物变动对商誉的影响——以格力电器为例.山东工商学院学报(2),62-69.
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| MLA |
李梁,et al."企业核心人物变动对商誉的影响——以格力电器为例".山东工商学院学报 .2(2018):62-69.
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